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al darlo en efectivo, ya se convierte en prestación gravada, y por lo cual, ´podrás acreditarlo para IETU con forme el art 8 párrafo 9 LIETU
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Buenas tardes:
Les pido su opinion en el siguiente caso. Tal empresa reparte a sus trabajadores despensa en especie, como despensa en dinero, esta se otorga de manera general a todos los empleados.
Mi duda es: esta entra como previcion social? Y esta grava para ISR o esta exenta!
Gracias anticipadas por sus comentarios!!
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Esstimados Colegas, me surgio una duda en este topico, si entregas la despensa en vales, deberas de considerarlo en el recibo de nomina, o no se consideraria???
Espero sus comentarios.
Saludos.
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