Integracion de Salario Base de Cotizacion

Estimados foristas;

Tengo un duda en cuanto a integrar un salario, ya que los trabajadores trabajan en turnos diferentes, es decir un dia trabajan por la mañana, otro por tarde, otro por la noche, se rolan turnos pero cada turno se paga en diferente sueldo..
turno a : 100
turno b: 120
turno c: 140

septimo dia: 100

Si alguien pudiera ayudarme, ...

Se observa que es Variable.

Independientemente del salario fijo conocido, lo que lo hace variable es el desconocimiento de la percepción de pago en forma periódica.

Saludos.

Atte.

C. P. Julio A. Perez Rios.

Me olvide comentar lo sig.

En la determinación de los salarios variables, en estos casos se convierte a Mixtos, en virtud de lo sig.
Cualquier trabajador tiene derecho a recibir un salario minimo de acuerdo a la Ley federal de trabajo, por lo cual el trabajador señalado se convierte en salario Mixto.

Saludos.

Atte.- Julio

No necesariamente se convierte en MIxto, revisa la fracción II del Art. 30 LSS

Saludos

Es correcto sin embargo la aplicacion como mixto es procedente en virtud de que al ingresar se conoce como percepcion previamente conocida el salario minimo y las señaladas por la L. F. T.

como ejemplo recibi hace varios años una auditoria en coahuila, a la empresa Embotelladora Coca de Monclova a lo cual auditoria a patrones a nivel coahuila manifesto que deberiamos integrar como lo señalas, esta situacion se manejo directamente a nivel mexico en Auditoria a Patrones, enviando al suscrito la confirmacion al procedimiento utilizado por la Emb.

Atte.

C. P. Julio A. Perez Rios