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Gracias amigos, no no hay reglamentos internos de trabajo ( nunca se necesitaron ) ahora este cuate atiende su "negocio" (del mismo ramo) con una persona que trabaja durante el dia, y el parte de la noche...
ya platique con una persona de la Sria de Trabajo, y me dijo que esta podria ser una causa de despedirlo del trabajo, porque no puede tener el mismo tipo de negocio que donde trabaja, porque ahi podria decirse que "sustrae informacion", o "hace practica indebida de trabajo".
bueno a ver que pasa.
y para sgstorreon, si me sirve lo de retardo y ausencias, claro que si me sirve, si quisieras compartirlo y mandarmelo a mi correo estare agradecido
saludos
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