obligaciones de los trabajadores

Eso es un problema fuerte, si bien es cierto que el Patrón como bien lo señala Huracán, omite en muchos de los casos exhibir a los trabajadores las reglas a seguir, también no es menor cierto que al esta bajo la subordinación del Patrón, debe acatar las indicaciones del mismo, y no hacer las cosas a su manera.

En estos casos habría que valorar si existen contratos de trabajo, listas de raya, recibos de nomina, tarjetas chocadoras, etc., elementos que puedan brindar una protección al Patrón en caso de aplicar despidos a dichos trabajadores, ahora bien, si no es así, lo mas recomendable es tratar de llegar a un acuerdo con los trabajadores y negociar las cantidades que por indemnización le corresponderían.

Saludos¡¡¡