También tienes la opción de dar respuesta a su invitación, mediante escrito libre, describiendo las características de los contratos de cada uno de los trabajadores reportados. Además señalando en el escrito que fueron y están registrados ante el IMSS con el salario real, lo cual podrán comprobar anexando al escrito tanto copia de los contratos de trabajo, como copia de las nóminas.
Saludos
Amigo cano tu irias al seguro social a contestar un correo electronico??? con todo y que no tienen fundamento legal y mucho menos la fundamentación y la motivación de la misma?
Es decir te aplicarias el harakiri¡?? y de ahi que te hagan una auditoria o te finquen otra cosa??