Video Comprometedor Difundido en area de trabajo.

Buenas noches. Dado que la "actuacion" de los involucrados no tiene nada que ver con la prestacion del trabajo, pero afecta la "imagen" del negocio, me hace inferir que será tremendamente difícil y totalmente recomendable NO irme a juicio. Yo patrón, tengo todas las de perder. Sin embargo, como "actor o actriz" del video, debo entender que la relacion laboral ya no será la misma. Esto refuerza mi comentario anterior: Hay que negociar.

1 saludin,
El Lic.

HOLA A TODOS Y LES AGRADEZCO SU APORTACION AL TEMA!!
CONFIRMO, UNICAMENTE ESTABAN LOS DOS EMPLEADOS, EL CHICO ES QUIEN ESTABA REALIZANDO LA GRABACION, YA QUE LA CHICA ESTABA EN OTRO ASUNTO. Y SE SABE QUE CON LA GRAN TECNOLOGIA QUE TENEMOS HASTA EN INTERNET ANDA VAGANDO ESE VIDEO.

EL RESULTADO DE ESTO LA CHICA POR SU PROPIA VOLUNTAD Y A CONSECUENCIA DE SU PUBLICIDAD VINO A RENUNCIAR.
Y ASI CONCLUIMOS CON LA RELACION DE TRABAJO =D
AFORTUNADAMENTE NO HUBO NECESIDAD DE ABOGADOS, CONCILIACION NI JUICO.
LES AGRADEZCO DE NUEVO A TODOS.

Hola Gris:

Un placer saludarte, coincido plenamente con el Buen Gabo, siento que puedes cortar de tajo el problema porque posteriormente se pueden causar otros, mientras tanto te dejo el siguiente estudio sobre el Mobbing o el acoso que existe en el trabajo, ojala te sea de utilidad.
http://www.anahuac.mx/psicologia/archivos/mobbing.pdf

Saludos y quedo a tus ordenes.

Pero no debe renunciar un empleado solo porque participó y grabo un video porno, las orgias en que participen eso cada quien, si luego alguien anda enseñando el video, no es su culpa, ahora hasta despidos u obligar a renunciar por eso... pero bueno